Mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ đóng vai trò quan trọng trong việc đánh giá năng lực và mức độ tín nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị. Đây là công cụ giúp đảm bảo tính minh bạch, công bằng trong quản lý và điều hành. Cùng Giấy chứng nhận tìm hiểu chi tiết về mẫu báo cáo này qua bài viết dưới đây.

1. Ý nghĩa của mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ

Mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ là văn bản quan trọng, được CBCCVC sử dụng để trình bày kết quả thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn trong nửa nhiệm kỳ. Báo cáo này là căn cứ để đánh giá mức độ tín nhiệm, đồng thời phục vụ công tác quy hoạch, bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm. Nó không chỉ phản ánh năng lực chuyên môn mà còn thể hiện trách nhiệm và uy tín của cá nhân với tập thể.

Theo quy định của pháp luật Việt Nam hiện hành, báo cáo phải tuân thủ Nghị quyết 96/2023/QH15 và Hướng dẫn 321/HD-UBTVQH14. Các nội dung trong báo cáo cần được trình bày rõ ràng, khách quan, đảm bảo tính minh bạch và trung thực. Đây là yếu tố then chốt giúp Hội đồng nhân dân và các cơ quan có thẩm quyền đưa ra đánh giá công bằng.

Trong báo cáo, CBCCVC cần nêu chi tiết nhiệm vụ đã thực hiện, tự đánh giá phẩm chất đạo đức, lối sống và trách nhiệm trong công việc. Ngoài ra, báo cáo cũng cần giải trình cụ thể đối với những ý kiến phản ánh từ cử tri hoặc cấp trên. Cách trình bày phải khoa học, tránh lan man, để tạo sự thuyết phục.

Về hình thức, mẫu báo cáo được in trên khổ A4, độ dài trung bình từ 4 đến 5 trang, không kèm phụ lục. Thời hạn nộp báo cáo thường trước 30 ngày tính đến kỳ họp Hội đồng nhân dân, nhằm đảm bảo quá trình thẩm định diễn ra kịp thời. Chuẩn bị báo cáo đầy đủ, đúng chuẩn sẽ giúp việc lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ diễn ra minh bạch, khách quan và hiệu quả.

2. Mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ

PHỤ LỤC 3

MẪU BÁO CÁO CỦA NGƯỜI ĐƯỢC LẤY PHIẾU TÍN NHIỆM
(Kèm theo Quy định số 96-QĐ/TW, ngày 02/02/2023 của Bộ Chính trị)

BÁO CÁO

CỦA NGƯỜI ĐƯỢC LẤY PHIẾU TÍN NHIỆM

Tại kỳ họp (hội nghị)….

Kính gửi: ………….…………(1)………………….

– Tôi là (ghi rõ họ và tên): …………………………………………………………………

– Chức vụ: …………………………………………(2)……………………………………

– Đơn vị công tác: …………………………………………………………………………

Căn cứ vào Quy định số 96-QĐ/TW, ngày 02/02/2023 của Bộ Chính trị và Kế hoạch (của địa phương, cơ quan, đơn vị) về việc lấy phiếu tín nhiệm đối với các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị, tôi xin báo cáo như sau:

1. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật

– Lập trường, quan điểm, bản lĩnh chính trị trong thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; giữ gìn phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống; tinh thần trách nhiệm trong công việc, thái độ phục vụ Nhân dân; liêm chính, trung thực, công tâm, khách quan trong thực hiện nhiệm vụ được giao.

– Ý thức tổ chức kỷ luật, việc chấp hành các nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình; chấp hành sự phân công của tổ chức; thực hiện các quy định, quy chế của cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị nơi công tác; khả năng quy tụ, đoàn kết nội bộ và xử lý những vấn đề khó, phức tạp, nhạy cảm.

– Kết quả lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện chủ trương của Đảng về đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, những điều đảng viên không được làm và trách nhiệm nêu gương; sự gương mẫu của bản thân và vợ, chồng, con trong việc chấp hành chính sách, pháp luật của Nhà nước; việc thường xuyên giữ mối liên hệ với cấp ủy nơi cư trú.

2. Kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao (tính từ đầu nhiệm kỳ đến thời điểm lấy phiếu)

– Kết quả lãnh đạo, tham mưu tổ chức thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực, phạm vi phụ trách; tính năng động, đổi mới, sáng tạo, quyết đoán, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao.

– Số lượng, chất lượng sản phẩm, hiệu quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các tổ chức, cơ quan, đơn vị trực thuộc.

– Kết quả lãnh đạo công tác cán bộ; đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; công tác kiểm tra, giám sát; giải quyết đơn, thư khiếu nại, tố cáo trong lĩnh vực, phạm vi phụ trách.

3. Hạn chế và giải pháp khắc phục.

4. Báo cáo, giải trình các nội dung mà cấp có thẩm quyền hoặc người ghi phiếu tín nhiệm yêu cầu (nếu có).

Ghi chú:

(1) Ghi các thành phần ghi phiếu tín nhiệm.

(2) Chức danh được lấy phiếu tín nhiệm.

>>> Tải ngay: Mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ tại đây!

Xem thêm: Mẫu giấy ủy quyền làm trích lục khai sinh mới

3. Nội dung chính của mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ

Nội dung báo cáo là yếu tố cốt lõi, quyết định tính hợp lệ và giá trị của tài liệu. Theo pháp luật Việt Nam hiện hành, báo cáo cần bao gồm các nội dung cụ thể, được trình bày rõ ràng, mạch lạc.

Báo cáo bắt đầu với quốc hiệu, tiêu ngữ, nêu rõ kỳ họp Hội đồng nhân dân, khóa và nhiệm kỳ cụ thể. Tiếp theo, CBCCVC cung cấp thông tin cá nhân như họ tên, chức vụ do Hội đồng nhân dân bầu hoặc phê chuẩn, và đơn vị công tác. Nội dung chính của báo cáo bao gồm kết quả thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định pháp luật, tự đánh giá phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, và giải trình các ý kiến, kiến nghị từ cử tri hoặc đại biểu Hội đồng nhân dân. Cuối cùng, báo cáo cần có chữ ký và họ tên rõ ràng của người thực hiện.

Người viết báo cáo phải tự đánh giá về việc thực hiện sắp xếp bộ máy, tinh giản biên chế theo Nghị quyết số 56/2017/QH14, đồng thời kê khai tài sản, thu nhập theo Nghị định 78/2013/NĐ-CP và Thông tư 08/2013/TT-TTCP. Những nội dung này giúp đảm bảo tính minh bạch, tránh các biểu hiện suy thoái tư tưởng chính trị, “tự diễn biến” hay “tự chuyển hóa” theo Nghị quyết Hội nghị lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII. Báo cáo cần được trình bày trung thực, khách quan, tránh hình thức.

Xem thêm: Mẫu đơn xin trích lục trước bạ nhà đất mới nhất

4. Quy trình thực hiện báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ

Quy trình thực hiện báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ được quy định chặt chẽ theo pháp luật Việt Nam hiện hành, nhằm đảm bảo tính công bằng và minh bạch.

Bước 1: Hoàn thành mẫu báo cáo. CBCCVC tự viết báo cáo theo mẫu quy định tại Hướng dẫn 321/HD-UBTVQH14, trình bày rõ ràng, súc tích về kết quả thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn trong nửa nhiệm kỳ. Báo cáo cần đính kèm tài liệu chứng minh (nếu có) để tăng tính thuyết phục.

Bước 2: Nộp báo cáo đúng hạn. Báo cáo phải được gửi đến Thường trực Hội đồng nhân dân chậm nhất 30 ngày trước ngày khai mạc kỳ họp, theo quy định tại Nghị quyết 96/2023/QH15. Việc nộp đúng hạn giúp cơ quan có đủ thời gian thẩm định và xử lý.

Bước 3: Thẩm định báo cáo. Cơ quan có thẩm quyền sẽ tiếp nhận và kiểm tra nội dung báo cáo. Nếu báo cáo chưa đầy đủ hoặc thiếu chính xác, CBCCVC sẽ được yêu cầu bổ sung, chỉnh sửa để đảm bảo chất lượng tài liệu trước khi công khai.

Bước 4: Công khai và lấy ý kiến cử tri. Sau khi thẩm định, báo cáo được công khai trong đơn vị để tập thể CBCCVC nắm bắt. Cơ quan có thẩm quyền tổ chức lấy ý kiến cử tri thông qua phiếu khảo sát hoặc hội nghị tiếp xúc, nhằm thu thập phản hồi về CBCCVC.

Bước 5: Tổ chức lấy phiếu tín nhiệm. Hội đồng nhân dân tiến hành lấy phiếu tín nhiệm bằng hình thức bỏ phiếu kín, với các mức độ “tín nhiệm cao”, “tín nhiệm” và “tín nhiệm thấp”. Ban kiểm phiếu công bố kết quả, và Hội đồng nhân dân thông qua nghị quyết xác nhận.

Xem thêm: Mẫu đơn xin cấp lại văn bằng chứng chỉ mới

5. Các văn bản pháp luật liên quan đến mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm

Để đảm bảo mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ được thực hiện đúng quy định, cần tham chiếu các văn bản pháp luật Việt Nam hiện hành.

Nghị quyết 96/2023/QH15 quy định chi tiết về việc lấy phiếu tín nhiệm, bỏ phiếu tín nhiệm đối với người giữ chức vụ do Quốc hội, Hội đồng nhân dân bầu hoặc phê chuẩn. Hướng dẫn 321/HD-UBTVQH14 cung cấp mẫu báo cáo cụ thể và các yêu cầu về nội dung, hình thức trình bày. Nghị quyết 56/2017/QH14 yêu cầu CBCCVC tự đánh giá việc sắp xếp bộ máy, tinh giản biên chế trong báo cáo. Ngoài ra, Nghị định 78/2013/NĐ-CP và Thông tư 08/2013/TT-TTCP quy định về kê khai tài sản, thu nhập, đảm bảo tính minh bạch trong quá trình đánh giá.

Các văn bản khác như Luật Hoạt động giám sát của Quốc hội và Hội đồng nhân dân 2015, Luật Tổ chức chính quyền địa phương 2015 (sửa đổi, bổ sung 2019) cũng là cơ sở pháp lý quan trọng. Những quy định này đảm bảo quy trình lấy phiếu tín nhiệm được thực hiện công khai, minh bạch, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước. CBCCVC cần nắm rõ các văn bản này để tránh sai sót khi lập báo cáo.

Mẫu báo cáo lấy phiếu tín nhiệm giữa nhiệm kỳ là công cụ quan trọng để đánh giá năng lực và mức độ tín nhiệm của CBCCVC, góp phần nâng cao chất lượng quản lý, điều hành trong hệ thống chính trị. Để được hỗ trợ soạn thảo báo cáo hoặc tư vấn pháp lý chi tiết, hãy liên hệ Giấy chứng nhận để nhận giải đáp nhanh chóng và chính xác.